Planification et réorganisation fiscale
Une planification fiscale proactive peut contribuer à structurer vos affaires en tenant compte de leurs conséquences fiscales, de vos objectifs et de votre projet de relève. Notre équipe analyse la situation des particuliers, des travailleurs autonomes et des PME afin de proposer des stratégies adaptées à leurs besoins, dans le respect des règles fiscales applicables au Québec et au Canada.
Comment nous procédons
Diagnostic de votre situation
Nous analysons votre structure actuelle, vos revenus, vos actifs et vos objectifs afin de cerner les enjeux fiscaux et les possibilités de planification.
Conception de stratégies
Nous élaborons des scénarios adaptés à votre situation, notamment en matière de rémunération, de distribution, de gel successoral et de relève d'entreprise.
Réorganisation corporative
Nous analysons les structures existantes et les possibilités de réorganisation afin de proposer une approche adaptée à vos objectifs fiscaux, commerciaux et successoraux.
Mise en œuvre
Nous coordonnons la mise en œuvre avec vos autres conseillers, notamment votre comptable, votre notaire ou votre avocat, et préparons les analyses et documents fiscaux qui relèvent de notre mandat.
Suivi et ajustements
Nous pouvons revoir la stratégie lorsque votre situation, vos objectifs ou les règles fiscales applicables évoluent.
Pourquoi c'est important
Une planification adaptée peut contribuer à mieux gérer les conséquences fiscales liées aux revenus, aux transactions et à la succession.
Le gel successoral et la planification de la relève peuvent faciliter le transfert progressif d'une entreprise et la gestion de sa croissance future.
Les stratégies doivent être correctement documentées et respecter les règles fiscales applicables, notamment les règles particulières anti-évitement et la disposition générale anti-évitement.
Une réorganisation doit être soigneusement analysée afin de limiter le risque de conséquences fiscales imprévues.